“一带一路”从一个伟大构想的提出到真正实施推动，短短数年时间，终于在5月15日实现历史性的突破：沿线几十个国家云集北京，共襄盛举。

与以往只是单方面地在外交活动中宣讲推动不同，经过数年的努力，此次盛会正实质性地推动了多国领导人齐聚北京议事，为后续的商贸合作奠定了坚实的政治基础——在当今国际局势变幻莫测的时代，如果没有政治保护和国家层面的认可，任何商业活动在实际推动中都将面临巨大的困难。比如，最近的典型事件就是微信在俄罗斯受阻。

而据领英数据显示：84%的国有企业已在海外有业务布局，58%的国有企业把“一带一路”和海外拓展作为首要重点战略，业务版图比例前三名分别是东南亚、非洲和中亚。所谓一带一路，就是通过促进产品、服务、资金、技术和人才等优质经济要素的互联互通，创造经济新动能。优质人才也是一带一路各要素联动发展的核心。

本地化人才对于海外市场开拓尤其关键，然而出海的中国企业人才布局情况并不乐观。

2016年，中国境外企业实现销售额总计达到1.5万亿美元，向所在国缴税400亿美元，聘用外方员工达150万人。2015年，雇佣外方员工122.5万人，比2014年增加39.2万人。尽管中国企业聘用外方员工数量在逐年增加，也为当地创造了很多新的就业机会。然而72%的受访企业表示，海外机构员工依然主要从中国外派，28%依靠海外招聘。

那么，受此战略的推动，中国制造业和劳务行业的真正机会在哪里呢？

1、围绕此次盛会达成的主要合作清单，为相关行业企业提供劳务服务；

自2013年习近平总书记提出“一带一路”战略，全球经济发展不均衡性逐步体现出来，世界格局渐变，美国退出TPP协定（即跨太平洋伙伴关系协定），转而向中国派出“一带一路”美国代表团，由此，所谓封堵中国经济“岛链”断裂。

随着“一带一路”建设推进，成果丰硕，2017年5月在北京举办的“一带一路”国际合作高峰论坛，成果清单涵盖了政策沟通、设施联通、贸易畅通、资金融通、民心相通5大类，共76大项、270多项具体成果。

而在目前，我国工业已完成了技术引进、消化吸收到自主创新的产业发展路径，已经形成了产业国际输出能力。当前，学习日本等发达国家的海外投资经验，力争在海外再造“一个中国”，加快向“一带一路”地区布局资本型和劳动密集型产业，将国内过剩产业项目转化为海外产业，从而将中国产业触角向全球延伸，进而帮助国内产业转型。

从行业看，在工业原料、机械、建筑工程等多领域已经取得了世界级的发展成就，而这些领域在国内处于高度饱和竞争状态，随着“一带一路”建设推进，“一带一路”沿线地区已成为我国产业走出去的重要输出地。

而这些行业和企业，对于想从事国际劳务的企业来说，就是需要紧密关注和跟踪的。

2、高端制造业的出海，为劳务行业提供了更多机会，但也提出了更高要求，中国劳务行业与国际巨头同台竞技的时代真正到来；

近年来，中国制造业迈上新台阶，出现一批诸如高铁、核电、工程机械、高端海洋工程等明星领域，在航空航天、卫星通讯等领域进步快速，国产大飞机已首飞成功，北斗卫星定位系统正在全球组网。

“中国制造2025”是中国打造制造业国际竞争力的重要武器，是引领和实施制造强国战略的行动纲领，具体包括制造业创新中心建设工程、强化基础工程、智能制造工程、绿色制造工程和高端装备创新工程。通过实施五大工程，推动中国制造业走在世界前列，推动信息技术、高档数控车床、先进轨道交通等十大重点领域发展。

而“中国制造2025”战略的落实，在“一带一路”地区大有可为，将推进在高速铁路、航空航天、电力装备、海洋工程等多领域的国际装备制造合作，争取在“一带一路”地区的出口市场和合作生产机会。例如，“一带一路”地区亟待改造和提升的基础设施水平、矿产资源开采技术、通讯互联技术。

当前，我国装备企业正处于寻找“一带一路”的合作机会，从而加快提高中国高端装备在国际市场的适应能力和形象，推动中国制造从产品输出转向为技术输出，再迈上一个的国际产业分工格局的新台阶的时代。

但这样的人才需求，以往简单的劳务输出已经不能满足这样的高技能人才需求。而据英领数据显示，这些人才中国海外企业最急需的。这些人才的选拨和输送渠道，如果中国劳务企业不能解决，则很有可能市场就会交给在全球有着人才派遣优势的万宝盛华、德科、任仕达等巨头。中国劳务企业在国际市场上，将第一次真正面对国际巨头强有力的竞争：

3、真正最好的渠道，或许是作为园区配套的输出。

发展经验表明，自中国改革开放以来，工业园区是发挥投资的规模效应，吸引资金、技术、人才、信息集聚的有效途径，实现产业发展的集聚化、规模化和集约化。据统计，截至今年3月，我国企业已在“一带一路”沿线20个国建56个经贸合作产业园区，累计投资超过180亿美元。当前，要加快“一带一路”地区的自贸区建设，建立境外经济合作园区。

从政策层面，加快与“一带一路”周边国家自贸区建设，鼓励我国地方政府及产业园区与沿线国家建立对等产业园区试点，依托园区输出我国具有竞争力产品和产业。

在操作层面，将我国的资本、技术优势和“一带一路”地区政府的迫切发展要求结合起来，鼓励创新对外投资和合作方式，通过建设境外经济合作园区和国内示范园区。

因此，参照苏州工业园区建设模式等多种发展形式，从发展理念、管理模式、体制、机制以及人才队伍建设，鼓励我国产业园区“走出去”，依托“一带一路”沿线国家产业园区开展项目合作。最终，围绕价值链布局产业链，依托产业链打造园区经济的跨国产业链合作形式。

而对于工业园区来说，毕竟是中国自己的组织输出模式，肯定是带本国的“劳务企业”一起最好，可以最大程度地降低沟通成本。因此，劳务企业也应该主动关注园区输出的规划和建设，方可得“近水楼台先得月”之利！